Promedio de notas en un curso y sistema de correlatividad
La validez mide la eficacia de un enfoque determinado. La fiabilidad es uno de los elementos esenciales de la validez. Esta representa no solo los resultados positivos derivados de una buena selección sino también su uniformidad. Para ser válido el proceso de selección debe también ser confiable. Es...
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| Autores principales: | , , , , , , |
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| Formato: | Objeto de conferencia Resumen |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
2008
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| Acceso en línea: | http://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/142586 |
| Aporte de: |
| Sumario: | La validez mide la eficacia de un enfoque determinado. La fiabilidad es uno de los elementos esenciales de la validez. Esta representa no solo los resultados positivos derivados de una buena selección sino también su uniformidad. Para ser válido el proceso de selección debe también ser confiable. Esto significa que el proceso de evaluación mide no solo lo que se propone, sino que lo hace en forma constante. Para que un proceso de selección sea válido, tanto el puntaje del proceso de selección como los de la práctica deben rendir una medición confiable de los logros. Las competencias tienen dos finalidades: 1) dan la posibilidad de diagnosticar la calidad de la actividad, la eficiencia, cómo ocurre el aprendizaje y las necesidades de este, y 2) certifican el nivel académico, profesional, tecnológico y científico del individuo. |
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