Cultura organizacional y competitividad de las empresas restauranteras y hoteleras de Sonora, México

El futuro de las organizaciones es incierto, se encuentran en un entorno complejo y globalizado. Por ello, las empresas han optado por generar estrategias para hacer frente a sus rivales y lograr posicionarse dentro del mercado. En ese contexto, la competencia en todos los sectores ha crecido y la i...

Descripción completa

Guardado en:

Detalles Bibliográficos
Autores principales:	Martínez Aragón, Cynthia Lizeth, Arellano González, Alejandro, Lagarda-Leyva, Ernesto A.
Formato:	Articulo
Lenguaje:	Español
Publicado:	2021
Materias:	Administración Ciencias Económicas competitividad Cultura Organizacional Turismo competitiveness organisational culture tourism
Acceso en línea:	http://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/132304
Aporte de:	SEDICI (UNLP) de Universidad Nacional de La Plata

id	I19-R120-10915-132304
record_format	dspace
institution	Universidad Nacional de La Plata
institution_str	I-19
repository_str	R-120
collection	SEDICI (UNLP)
language	Español
topic	Administración Ciencias Económicas competitividad Cultura Organizacional Turismo competitiveness organisational culture tourism
spellingShingle	Administración Ciencias Económicas competitividad Cultura Organizacional Turismo competitiveness organisational culture tourism Martínez Aragón, Cynthia Lizeth Arellano González, Alejandro Lagarda-Leyva, Ernesto A. Cultura organizacional y competitividad de las empresas restauranteras y hoteleras de Sonora, México
topic_facet	Administración Ciencias Económicas competitividad Cultura Organizacional Turismo competitiveness organisational culture tourism
description	El futuro de las organizaciones es incierto, se encuentran en un entorno complejo y globalizado. Por ello, las empresas han optado por generar estrategias para hacer frente a sus rivales y lograr posicionarse dentro del mercado. En ese contexto, la competencia en todos los sectores ha crecido y la industria turística no es la excepción. El objetivo de la presente investigación fue identificar si existía una relación entre los tipos de cultura organizacional y los niveles de competitividad de las empresas del sector turístico de Sonora, México, a través de una investigación cuantitativa, para la generación de aporte empírico de las variables de cultura organizacional y competitividad. El diseño del estudio fue no experimental con un diseño transeccional correlacional-causal. Un instrumento basado en el modelo de Cameron y Quinn (1999) y en la Herramienta Mapa de Competitividad del Banco Iberoamericano de Desarrollo (BID) adaptado por Saavedra (2012) se aplicó a 136 empresas del sector turístico en los municipios de Guaymas, Navojoa y Cajeme, de Sonora, México, con el objetivo de estudiar la cultura organizacional y la competitividad. Los principales hallazgos señalan que existe una relación entre los tipos de cultura organizacional y los niveles de competitividad. Sin embargo, la cultura de clan fue el único tipo del cual fue posible demostrar la influencia en los niveles de competitividad de las empresas. Este hecho manifiesta la importancia de analizar ambas variables en conjunto y no de forma aislada.
format	Articulo Articulo
author	Martínez Aragón, Cynthia Lizeth Arellano González, Alejandro Lagarda-Leyva, Ernesto A.
author_facet	Martínez Aragón, Cynthia Lizeth Arellano González, Alejandro Lagarda-Leyva, Ernesto A.
author_sort	Martínez Aragón, Cynthia Lizeth
title	Cultura organizacional y competitividad de las empresas restauranteras y hoteleras de Sonora, México
title_short	Cultura organizacional y competitividad de las empresas restauranteras y hoteleras de Sonora, México
title_full	Cultura organizacional y competitividad de las empresas restauranteras y hoteleras de Sonora, México
title_fullStr	Cultura organizacional y competitividad de las empresas restauranteras y hoteleras de Sonora, México
title_full_unstemmed	Cultura organizacional y competitividad de las empresas restauranteras y hoteleras de Sonora, México
title_sort	cultura organizacional y competitividad de las empresas restauranteras y hoteleras de sonora, méxico
publishDate	2021
url	http://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/132304
work_keys_str_mv	AT martinezaragoncynthializeth culturaorganizacionalycompetitividaddelasempresasrestauranterasyhotelerasdesonoramexico AT arellanogonzalezalejandro culturaorganizacionalycompetitividaddelasempresasrestauranterasyhotelerasdesonoramexico AT lagardaleyvaernestoa culturaorganizacionalycompetitividaddelasempresasrestauranterasyhotelerasdesonoramexico AT martinezaragoncynthializeth organisationalcultureandcompetitivenessofrestaurantandhotelbusinessesinsonoramexico AT arellanogonzalezalejandro organisationalcultureandcompetitivenessofrestaurantandhotelbusinessesinsonoramexico AT lagardaleyvaernestoa organisationalcultureandcompetitivenessofrestaurantandhotelbusinessesinsonoramexico
bdutipo_str	Repositorios
_version_	1764820456281473024

Cultura organizacional y competitividad de las empresas restauranteras y hoteleras de Sonora, México

Ejemplares similares