El derecho de las personas con discapacidad a un trabajo digno
El propósito del presente trabajo es analizar críticamente la situación particular en la que se encuentran las personas con discapacidad al momento de pretender acceder a un puesto de trabajo digno. Analizaré el marco normativo vigente y la efectividad de las políticas públicas sobre las personas co...
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| Publicado: |
Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Derecho y Ciencias Sociales y Políticas
2025
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I48-R184-123456789-571432025-10-03T15:14:46Z El derecho de las personas con discapacidad a un trabajo digno Oviedo, Ramón Osvaldo Equidad Oportunidad Protección El propósito del presente trabajo es analizar críticamente la situación particular en la que se encuentran las personas con discapacidad al momento de pretender acceder a un puesto de trabajo digno. Analizaré el marco normativo vigente y la efectividad de las políticas públicas sobre las personas con discapacidad en el mundo laboral, donde se supone que toda persona debería tener la libertad de elegir el trabajo que quiere realizar, en condiciones equitativas y satisfactorias, y la oportunidad de ganarse la vida percibiendo una remuneración digna. 2025-07-11T16:28:02Z 2025-07-11T16:28:02Z 2022-11-08 Jornada Oviedo, Ramón Osvaldo, 2022. El derecho de las personas con discapacidad a un trabajo digno. En: XVIII Jornadas de Comunicaciones Científicas de la Facultad de Derecho y Ciencias Sociales y Políticas - UNNE. Corrientes: Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Derecho y Ciencias Sociales y Políticas, p. 364-365. 978-987-3619-82-3 http://repositorio.unne.edu.ar/handle/123456789/57143 spa https://dch2025.unne.edu.ar/index.php/inves/publicacion-de-investigacion/comunicaciones-cientificas openAccess http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/ar/ application/pdf p. 364-365 application/pdf Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Derecho y Ciencias Sociales y Políticas |
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El propósito del presente trabajo es analizar críticamente la situación particular en la que se encuentran las personas con discapacidad al momento de pretender acceder a un puesto de trabajo digno. Analizaré el marco normativo vigente y la efectividad de las políticas públicas sobre las personas con discapacidad en el mundo laboral, donde se supone que toda persona debería tener la libertad de elegir el trabajo que quiere realizar, en condiciones equitativas y satisfactorias, y la oportunidad de ganarse la vida percibiendo una remuneración digna. |
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